Neue Regeln gegen den Missbrauch!

Gestern hat sich die Koalition auf neue Regeln gegen den Missbrauch von Leiharbeit und Werkverträgen geeinigt - nach monatelanger Blockade der CSU. Nächster Schritt ist jetzt die Beratung im Kabinett.

Die wichtigsten neuen Regeln im Einzelnen:

• Für Leiharbeiter gilt nach neun Monaten gleiches Geld für gleiche Arbeit.
• Höchstdauer der Überlassung sind 18 Monate.
• Tarifpartner können sich durch einen Tarifvertag auf eine längere Überlassung einigen.
• Der Einsatz von Leiharbeitnehmern als Streikbrecher wird verboten.
• Es wird eine Pflicht zur Offenlegung der Arbeitnehmerüberlassung eingeführt und die sog. Vorratsverleiherlaubnis abgeschafft, die bisher die Möglichkeit bot, Werkverträge als Leiharbeit umzudeklarieren und zu legalisieren.
• Es wird klar festgelegt, wann ein normales Arbeitsverhältnis und wann ein Werkvertrag vorliegt.
• Betriebsräte erhalten das Recht, über Art und Umfang der vergebenen Aufgaben und die vertragliche Ausgestaltung der eingesetzten Werkvertragsnehmer im eigenen Betrieb informiert zu werden.